Хто ми?
Відділ управління персоналом — це команда професіоналів, яка працює для того, щоб кожен працівник Карпатського національного університету імені Василя Стефаника мав можливість розкрити свій потенціал, відчувати підтримку та бути частиною спільноти, де цінують людей.
Ми керуємося професійним принципом: “Люди — найвища цінність Університету”.
Наша місія?
Створювати умови, у яких кожен працівник Карпатського національного університету імені Василя Стефаника зможе розвиватися, реалізовувати свій потенціал і спільно творити майбутнє університету.
Наші завдання?
1. Реалізація кадрової політики та стратегії
Забезпечуємо розвиток персоналу Університету відповідно до його місії, цінностей і стратегічних цілей.
2. Підбір та адаптація персоналу
Здійснюємо якісний підбір кадрів і допомагаємо новим працівникам швидко адаптуватися та ефективно включитися в роботу.
3. Оцінювання та мотивація
Розробляємо і впроваджуємо системи оцінювання результативності, професійного розвитку та заохочення працівників.
4. Навчання та кар’єрне зростання
Організовуємо програми підвищення кваліфікації, підтримуємо молодих науковців і розвиваємо програми наставництва.
5. Управління талантами
Впроваджуємо систему управління талантами, створюємо індивідуальні плани професійного розвитку та програми кар’єрного супроводу.
6. Корпоративна культура
Формуємо і розвиваємо корпоративну культуру, засновану на принципах довіри, партнерства, відкритості, рівних можливостей та академічної доброчесності.
7. Соціальна підтримка та добробут
Реалізуємо програми well-being і соціальної підтримки для забезпечення комфорту та благополуччя працівників.
8. Позитивний психологічний клімат
Сприяємо створенню атмосфери відкритої комунікації, взаємоповаги та залученості працівників до університетського життя.
9. Сучасні HR-практики
Впроваджуємо інноваційні HR-рішення та цифрові інструменти для підвищення ефективності управління людськими ресурсами.